對(duì)于企業(yè)培訓(xùn)部門(mén)來(lái)說(shuō)，新員工培訓(xùn)永遠(yuǎn)是一個(gè)重頭戲！尤其在一定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，公司新老員工交替會(huì)十分頻繁。

新員工招聘進(jìn)來(lái)了，培訓(xùn)自然是第一道“洗禮”，如何開(kāi)展入職培訓(xùn)，培訓(xùn)哪些內(nèi)容，何時(shí)開(kāi)展？今天我們就來(lái)詳細(xì)講一講。

“新員工培訓(xùn)”的關(guān)鍵

在進(jìn)行新員工培訓(xùn)之前，明確培訓(xùn)目標(biāo)很重要：新員工不是一下子被所有人接受，而是熟悉一個(gè)人或幾個(gè)人，并逐漸融入組織。所以在新員工融入組織的過(guò)程中，企業(yè)首先需要讓新員工知道，當(dāng)遇到不同的問(wèn)題時(shí)該向誰(shuí)尋求幫助。無(wú)論是關(guān)于流程制度、工作技能還是心態(tài)問(wèn)題。

另外，對(duì)于新人來(lái)說(shuō)，了解他們工作的整體情況和所涉及的具體任務(wù)是很重要的，他們首先要知道有哪些工作任務(wù)？完成任務(wù)的具體步驟和方法是什么？因此，在早期階段，需要直接上級(jí)和導(dǎo)師提供足夠的指導(dǎo)。

讓新員工了解公司文化是所有公司在新員工入職時(shí)都會(huì)做的事情，但形式不同。通常的做法是邀請(qǐng)一位高管分享；一些公司還允許員工積極探索和了解自己，例如采訪(fǎng)老員工，然后以研討會(huì)的形式相互分享他們的理解。

除了正規(guī)的培訓(xùn)，還可以提供一些非正式的渠道（比如運(yùn)動(dòng)會(huì)、徒步旅行、卡拉OK等），讓新員工感受到團(tuán)隊(duì)的力量和溫暖。

— 2 —企業(yè)新員工培訓(xùn)系統(tǒng)

培訓(xùn)者還要善于利用學(xué)習(xí)平臺(tái)改進(jìn)學(xué)習(xí)、管理方式，以新生代員工更容易接受的方式進(jìn)行，激發(fā)員工學(xué)習(xí)興趣，提升員工學(xué)習(xí)體驗(yàn)。

麥塔在線(xiàn)培訓(xùn)系統(tǒng)是一種有效的現(xiàn)代培訓(xùn)工具，能助您輕松提升培訓(xùn)效能，最大程度提高企業(yè)新員工在學(xué)習(xí)培訓(xùn)方面的參與度與滿(mǎn)意度，進(jìn)而提升新員工留存率：

? 打造課程學(xué)習(xí)體系，調(diào)整知識(shí)學(xué)習(xí)框架

? 多端同步隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)

? 學(xué)測(cè)考練一體化，學(xué)習(xí)積分累計(jì)檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果

? 管理員后臺(tái)實(shí)時(shí)監(jiān)控新員工學(xué)習(xí)進(jìn)度

......

在企業(yè)新員工培訓(xùn)方面，該系統(tǒng)還有個(gè)值得一提的特色功能：

地圖闖關(guān)獲得成就

系統(tǒng)內(nèi)置學(xué)習(xí)地圖功能，讓企業(yè)培訓(xùn)以基于游戲闖關(guān)的模式進(jìn)行。

培訓(xùn)管理員可以根據(jù)新員工的能力發(fā)展路徑和職業(yè)規(guī)則，在學(xué)習(xí)地圖上設(shè)置一系列學(xué)習(xí)流程（即學(xué)習(xí)計(jì)劃、課程與考試相結(jié)合），讓學(xué)員按順序解鎖學(xué)習(xí)任務(wù)，即在完成該級(jí)別的課程內(nèi)容后，通過(guò)考試就可以升級(jí)學(xué)習(xí)下一等級(jí)的知識(shí)。

這種分階段的闖關(guān)式學(xué)習(xí)，可以實(shí)現(xiàn)即時(shí)激勵(lì)，讓學(xué)習(xí)更具有趣味性，提高學(xué)員學(xué)習(xí)積極性，激活企業(yè)內(nèi)部學(xué)習(xí)氛圍。

麥塔在線(xiàn)培訓(xùn)系統(tǒng)，涵蓋了培訓(xùn)計(jì)劃制定、課件資源管理、錄播培訓(xùn)課、實(shí)時(shí)互動(dòng)直播問(wèn)答、隨堂測(cè)驗(yàn)、結(jié)業(yè)證書(shū)等智能化功能。

系統(tǒng)內(nèi)置的員工評(píng)估體系，可以在完成新員工培訓(xùn)后為員工推送相應(yīng)考試，豐富在線(xiàn)學(xué)習(xí)體驗(yàn)，提高掌握度，讓企業(yè)輕輕松松高效完成新員工培訓(xùn)任務(wù)！